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Mediación para dirimir conflictos en Pachuca, Hidalgo

Pachuca, Hidalgo. Las reformas al nuevo Sistema de Justicia Penal implican medios alternativos de solución de conflictos, los cuales buscan facilitar la comunicación entre los sujetos que tienen un conflicto en común, y que logran encontrar solución ya por ellos mismos o por un tercero (árbitro) y sin someterse a un proceso rígido.
María de los Ángeles Eguiluz Tapia, presidente de la Barra Mexicana, Colegio de Abogados del Estado de Hidalgo, plantea que estos instrumentos no son propiamente novedosos; pero se han revalorado y transformado paulatinamente para asumir una función más dinámica, "no obstante las diversas opiniones, el sistema ha comenzado a funcionar y los abogados hemos de estar presente en esta nueva experiencia, de ahí que haya la imperiosa necesidad de capacitarnos", afirmó.
En este sentido, la Barra Mexicana, Colegio de Abogados del Estado de Hidalgo, organiza el Diplomado "Formación Integral del Mediadior Mercantil/Comercial", el cual tiene como objetivo desarrollar habilidades en Mediación, a fin de que los abogados, en forma creativa y responsable, promuevan una actitud pacífica para la solución de conflictos.
Eguiluz Tapia señaló que el rol que los abogados tienen dentro de la mediación (una de la formas alternas de solución de conflictos) es muy importante, debido a que son auxiliares de la justicia, "tenemos la función de evitar juicios innecesarios; nosotros somos el primer contacto que tiene el cliente antes de iniciar un procedimiento, de ahí debemos comprender que somos parte del problema y contribuir de la mejor manera con nuestro cliente para la solución del problema".
Explicó que la Mediación implica que las partes decidan eludir la confrontación entre ellas, aunque sin dejar de atacar el problema, buscando soluciones mutuamente satisfactorias, por consiguiente también la conducta del abogado habrá de modificarse, de ahí que sea inevitable la capacitación.
En este sentido, informó que este Diplomado será impartido por abogados pertenecientes a la Asociación para la Resolución de Conflictos A.C. de Monterrey, Nuevo León, que dirigen los hermanos Lobo Niembro, pioneros de la colegiación de la Mediación en México, las inscripciones están abiertas, para mayores informes proporcionó los teléfonos de la Barra 71 36581 y 7333089.
Eguiluz Tapia consideró que con la Mediación la cultura del litigio se ve sustituida por la cultura de la negociación, se va incorporando la idea de que las partes lleguen por si mismas y con la colaboración y asistencia de sus abogados, a un acuerdo positivo para ambas.
Planteó que los abogados, con la mediación pueden asumir diferentes roles: uno como litigante y otro como negociador, cuando el caso así lo requiera; por ello es importante y necesaria una reeducación y formación en ese sentido.
"Los abogados debemos dejar de lado la mentalidad pleitista, que hasta ahora nos ha caracterizado y que es reflejo de la cultura adversarial que se nos ha enseñado y que ha imperado durante siglos, para pasar a una mentalidad abierta al acuerdo", concluyó la presidente de la Barra Mexicana, Colegio de Abogados del Estado de Hidalgo.
El Sol de Hidalgo.com.mx. 6/1/2011

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